為加強對儲備人才的培養(yǎng)和鍛煉，拓寬員工內部晉升渠道，不斷充實企業(yè)管理人才隊伍，保證企業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展。近日，北京二商肉食集團所屬阜新大紅門肉類食品有限公司組織開展2022年第一屆儲備干部競聘大會，阜新大紅門公司經理尹曉虎、生產副經理張會強、經營副經理田汝意參加本次會議并擔任評委，對競聘儲備干部的員工進行考核。
此次競聘大會共有27名員工報名參加，參賽選手在規(guī)定的時間內介紹了自己的基本情況和競聘優(yōu)勢，同時闡述了對競聘崗位的認識、工作設想和思路。比賽中競聘人員昂揚向上的精神狀態(tài)和精彩的演講獲得現場評委的熱烈掌聲。
不積跬步無以至千里，不積小流無以成江海。此次儲備干部競聘會對于每一位選手而言都是一次自我學習成長的機會，通過與優(yōu)秀者的同臺競演和評委的點評，也能更加清晰地認識到自身專業(yè)與崗位存在的不足，為接下來的工作提供有效的指引方向。本次儲備干部競聘會，將甄選出最具潛力的內部人才，為阜新大紅門公司培育出一批中堅管理力量，為企業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展提供人才保障。
